- Askøy bryter lov og tariffavtale

– Våre medlemmer er oppbragte og reagerer på arrogansen hos enkelte av kommunens ledere, sier rådgiver Karl Henrik Nygård i Norsk Sykepleierforbund Hordaland (NSF).

Brøt forhandlingene
Som mange andre kommuner, sliter Askøy med å få dekket alle vakter i sommermånedene. Men mens andre henter inn vikarer, eller forsøker å få deltidsansatte til å ta flere vakter, har Askøy også forsøkt å få de ansatte til å jobbe overtid. Det er i strid med arbeidsmiljøloven.

– Ferie er forutsigbart. Kommunen vet at ferietiden kommer. Den kan ikke ha kommet overraskende på kommunen. Arbeidsmiljøloven sier helt klart at det ikke er lov å operere med planlagt overtid. Hullene i vaktplanen skal fylles ved ansettele av vikarer eller ved at deltidsarbeidere jobber mer enn sin vanlige brøk, sier Nygård.

I år forsøkte NSF å tilby kommunene en sentralt fremforhandlet tariffavtale om nettopp ferieproblemene. Som en midlertidig ordning skulle de få bruke overtid, men NSF og kommunene ble ikke enige om kompensasjonen, og forhandlingene gikk i vasken.

Oppfordret til utmeldelse
For å løse problemene har derfor Askøy kommune tilbudt sine sykepleiere å ta ekstra overtid, mot en kompensasjon på 250 kroner timen. Det får Nygård til å reagere.

– Tariffavtalen sier helt klart at de ikke kan inngå individuelle avtaler. I tillegg har våre medlemmer rapportert til oss at de har fått beskjed om at de må melde seg ut av NSF for å kunne ta imot tilbudet. Det synes vi er utidig av kommunen, sier Nygård.

Forbundet har hatt kontakt med flere kommuner som har forsøkt seg på kreative vrier for å løse vikarproblemene. Men Nygård karakteriserer Askøy kommune som blant de mer grelle eksemplene.

Håper på lokal avtale
– Jeg kan ikke forstå at kommunen ikke vet at dette er ulovlig. I vinter hadde Kommunenes Sentralforbund (KS) og NSF et felles seminar for å fortelle våre medlemmer hvordan avtalen skulle tolkes. Askøys personalsjef Trygve Veum var til stede på minst en av dagene.

Nå håper Nygård han skal få kommunen med på en lokal avtale, slik at de vel 80 NSF-organiserte sykepleierne på Askøy skal få en ordning også fagforbundet deres kan gå god for.